Lernen heute und morgen
Kompetenzen und KI – Ergänzung oder Ersatz?

Die Art und Weise, wie wir lernen, hat sich im Laufe der Zeit stark geändert. Gerade in den letzten Jahren haben digitale Tools für den Trainingsbereich stark zugenommen. Durch die Integration von Künstlicher Intelligenz (KI) sind wir gerade dabei in eine neue Dimension der Bildungsprozesse einzutauchen.

Die Frage, die wir uns also stellen müssen, ist, ob KI traditionelle Formen des Lernens zukünftig ersetzen wird. Oder ist es nur wieder ein Hype, den wir schnellstmöglich verbieten sollten, um die Menschen in Ihrem Kompetenzerwerb nicht in die falsche Richtung zu führen?

Während früher Bildungseinrichtungen die Hauptquelle für neues Wissen und neue Kompetenzen waren, sind es längst auch schon digitale Lernstrecken und Tools. Durch das Aufkommen des Internets und digitaler Technologien wurde der Zugang zu Bildung revolutioniert. Noch nie war es so einfach auf eine schier endlose Menge an Lerninhalten und neuem Wissen zuzugreifen.

Wo aber bleiben die Trainerinnen und Trainer? Ist der Faktor Mensch im Bildungsprozess ein Auslaufmodell? Genau diese Fragen möchten wir beim Kongress für Training und Weiterbildung am 16. Mai 2024 beantworten.

Wir zeigen Möglichkeiten und Grenzen, die Menschen und KI verbinden bzw. trennen. Längst schon hat die KI im Bildungsbereich Einzug gehalten. Sei es beim personalisierten Lernen, bei der Datenanalyse oder bei der automatisierten Bewertung von Aufgabenstellungen,- um nur einige Beispiele zu nennen.

Die Integration von KI im Trainingsbereich wirft die Frage auf, ob bei traditionellen Lernmethoden zukünftig der Mensch durch die KI ersetzt werden kann und soll. Ein vollständiger Ersatz ist derzeit schwer vorstellbar und auch nicht erstrebenswert, denn wo bleiben die menschlichen Aspekte der Bildung wie emotionale Intelligenz, Lernmotivation und die Fähigkeit kritisch zu Themen Position zu beziehen? Menschliche Schlüsselqualifikationen wie Problemlösungsfähigkeit, Kommunikation, Teamarbeit und Selbstorganisation werden auch in der (Lern-)Welt von morgen gefragte Kompetenzen sein.

Seien Sie am 16. Mai dabei und finden Sie heraus, wie Sie heute und morgen künstliche Intelligenz als Ergänzung für Ihre Trainingsgestaltung nutzen können.

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